Минтруд страны прогнозирует, что к 2020 году количество работающих пенсионеров составит 8,2% от общего числа сотрудников компаний. Это на 0,6% больше, чем сегодня. При этом эксперты говорят о том, что количество трудящихся граждан пенсионного возраста, напротив, снижается. Так, только 9% тех, кто вышел на заслуженный отдых, готовы вернуться к работе, пишут «Известия».
В министерстве труда считают, что через три года численность трудоспособных россиян составит 71,7 млн человек, что на 300 000 меньше, чем в сентябре прошлого, 2017, года. Это произойдет на фоне увеличения доли молодых и старых, которые неспособны работать в силу своего возраста. Нивелировать негативное последствия на рынке труда, связанные с этим, можно было за счет увеличения числа работающих людей пенсионного возраста и старше, считают в ведомстве.
Наблюдения показали, что, по итогам девяти месяцев прошлого года, было на 18% больше размещено вакансий, чем в тот же период 2016 года. Однако на занятость пенсионеров это никак не повлияло: за 10 месяцев их стало больше на 200 000 человек. При этом доля работающих среди них уменьшилась на 2,9%, достигнув 20%.
По словам проректора АТИСО Александра Сафонова, численность трудящихся, преодолевших пенсионный возраст, уменьшается на протяжении семи лет. Он также отметил, что за это время количество новых рабочих мест не смогло превысить того объема, в котором они были ликвидированы. При этом работники пенсионного возраста, по его словам, в большинстве случаев подвергаются дискриминации в нашей стране.
Сафонов также привел в пример исследование АТИСО, проведенное в 2017 году, которое показало, что большая часть россиян, вышедших на заслуженный отдых, не готовы снова работать. В первую очередь это обусловлено состояние здоровья и отсутствии открытых позиций для них. По словам самих респондентов, у них появились обязанности по уходу за близкими.
Наблюдение Росстата в прошлом году выявило, что только 9,3% неработающих пенсионеров хотели бы иметь дополнительный доход за счет несложной работы. А 34% и свыше 56% опрошенных заявили, что не хотят и не могут работать соответственно.
Руководитель НИФИ Минфина Владимир Назаров отметил, что с выходом на пенсию у человека меняется жизненная стратегия. Немногие из них вновь готовы вернуться к профессиональным обязанностям. Однако рынок труда могут поддержать именно те, кто еще не достиг пенсионного возраста, но очень близок к нему.
На желание пенсионера работать прямо повлияет то, будет ли индексироваться пенсия, считает Назаров. Так, для тех, кому она положена и они продолжают трудиться, такое повышение сегодня не предусмотрено. На данный момент за работу держатся лишь те, чья пенсия близка к прожиточному минимуму.
В свою очередь представитель Союза пенсионеров РФ Николай Чеботарев говорит о том, что старшему поколению едва хватает размера пенсии, особенно когда приходится помогать финансово близким. Вместе с этим они боятся и того, что в случае если продолжат работать, потеряют индексацию пенсии, поэтому отказываются от соответствующей возможности, когда она представляется или трудятся неофициально.
В ПРФ отметили, что страховая пенсия вышедшим на заслуженный отдых начисляется с индексацией, но только спустя три месяца после его увольнения.