Информационный партнер предпринимателей РБ

Влияет ли местоположение работы на выбор соискателя Башкирии — исследование

Влияет ли местоположение работы на выбор соискателя Башкирии — исследование
Просмотры: 861
24.05.2017 в 11:41

Соответствующий опрос среди работников компаний Республики Башкортостан был проведен специалистами рекрутингового портала hh.ru. Последние в частности выясняли то, насколько сильно влияет расположение будущего места работа на выбор кандидатом той или иной компании. В исследовании приняли участие 4478 человек.

Так, 25% участников опроса указали на то, что при трудоустройстве им неважно то, где географически находится офис компании. При этом для 43% респондентов данный критерий очень важен.

Наибольшую роль в местоположение компании играет для представительниц прекрасного пола, чем сильного — 68% против 48%. Такой результат исследователи объясняют тем, что женщины сильнее вовлечены в быт и менее мобильны по сравнению с мужчинами. Так, только 19% жительниц Башкирии отправляются до места работы на автомобиле, тогда как доля мужчин, использующих личный транспорт в качестве способа добираться до офиса, составляет 35%. Вместе с этим на женщин в большей степени ложится забота о детях, которым необходимо уделить внимание после работы: забрать из образовательных учреждений, уделить время подготовке и так далее. 

При этом наличие личного транспорта в большей степени влияет на выбор компании по месторасположению. Для пешеходов 63% важна близость работы к дому, тогда как среди автомобилистов и тех, кто использует в качестве транспорта такси, таких 46%.

Отличается выбор работы по местоположению и для отдельных профессий. Так, 72% и 69% бухгалтеров и администраторов важна близость компании к дому. Как отмечают исследователи, данные профессии более «женские».  Совершенно неважна близость работы к месту проживания для сотрудников сферы добычи. Таких здесь насчитывается только 6%. Также этот вопрос волнует 45% работников сферы искусства. Работа последних часто не зависит от места вообще, так как является проектной или удаленной.

73% сотрудников Башкирии сменили место работы вовсе не из-за его удаленности от дома. Для этого были абсолютно другие причины, говорится в исследовании.

Данный фактор стал поводом для смены работы для 51% специалистов, занятых в сфере PR и маркетинга, а также для 31% представителя высшего руководства.

При этом 9% соискателей РБ выберут компанию с меньшей зарплатой и близкой к дому, чем наоборот. Еще 34% респондентов рассмотрели бы такую возможность. А вот 57% опрошенных предпочтут деньги. В последней категории больше мужчин, чем женщин — 52% против 42%.


Автор: Виталий Швецов
Ufa.Today Ufa.Today Ufa.Today
Присоединяйся к нам!
x