Информационный партнер предпринимателей РБ

Эффективность закрытия вакансий с указанным местом работы выше

Эффективность закрытия вакансий с указанным местом работы выше
Просмотры: 779
13.01.2017 в 13:43

Вакантные позиции, в которых указано местоположение работодателя, закрываются на 30% быстрее, выяснили в Superjob. Это происходит из-за оценки соискателем удаленности рабочего места от дома.

Выборка проводилась из 1000 вакансий, половина из которых не имела в описании адреса. Так выяснилось, что позиции с местоположением получают на 14% меньше откликов от соискателей, что в свою очередь уменьшает нагрузку на рекрутеров за счет лучшей выборки со стороны самих кандидатов.

При этом наниматели в 76% случаев все равно интересуются, сколько времени соискатель будет затрачивать на дорогу до рабочего места. Выборочно аналогичный вопрос задают кандидатам еще 22% рекрутеров и только 2% не интересуются этим вовсе.

Почти треть нанимателей отдадут предпочтение тем будущим сотрудниками, которые живут ближе остальных к офису компании. Это правило работает при прочих равных характеристиках кандидата. 66% работодателей берут во внимание топографический фактор, но не считают его преимуществом или соответственно недостатком. 4% компаний все равно, как долго работники будут добираться до рабочего места.

В то же время расстояние до места работы может увеличить издержки фирмы-нанимателя. Это не только транспортные расходы, но и быстрое увольнение работника, не желающего тратить слишком много времени на то, чтобы добраться до офиса компании. С последним хотя бы раз столкнулось свыше 63% работодателей.

Исследователи выяснили, что быстрее всех до места работы добираются преподаватели и продавцы — 32 и 38 минут соответственно. Около 43 минут до офиса и обратно тратят секретари и рабочие с высокой квалификацией. У менеджеров и программистов на дорогу уходит 47 и 50 минут соответственно. Дольше остальных на службу добираются врачи — 54 минуты и директора. Последние тратят на это иногда более часа.


Автор: Виталий Швецов
Ufa.Today Ufa.Today Ufa.Today
Присоединяйся к нам!
x