Мастер-класс "Как быстро и точно определить ценность и будущие показатели кандидата"19/05/2015 в 10:00 Описание мероприятия
О чем: Пошаговая технология «Перформии» проведения собеседования (Интервью на продуктивность) для выявления продуктивных сотрудников
-
Как за 15 минут собеседования, распознать потенциально продуктивного сотрудника
-
На что в первую очередь обращать внимание, какие вопросы задавать?
-
В каком случае кандидат ОДНОЗНАЧНО Вам не подходит?
-
Как проверить информацию, которую выдает Вам кандидат на собеседовании?
-
Как нанять на 100 % подходящего сотрудника?
|
|